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2008年7月20日(日)18:00
ついに梅雨明けして、夏本番ですね。
ここ数日、猛暑が続いていたので
「梅雨?まだ明けてなかったの?」
という感じでしたけど。
街は、既に夏という感じですね。
ここ数日、オーナー様への夏のご挨拶回りをしているのですが
どこもかしこも、『祭り』 が行われています。
昼間は、御輿 が街を練り歩き、御輿渋滞 が起きています。
渋滞中に、御輿をかついでいる人をボーっと眺めていて感じました。
さまざまなタイプがいるなっーと。
先頭をきって一生懸命担いでいる人
遅れないように必死についてこうとしている人
もみくちゃになりながらぶらさっている人
要領よく輪の中に入っている人
一生懸命に必死だけど、役に立っていない人
あまり役に立ってなさそうな人
さまざまなタイプの人が、1つの御輿を担いでいます。
『御輿』=『会社』って考えられるな・・・
とりわけ、私の部署である 不動産管理部を御輿に例えたら
どうかな・・・・と考えてみると
あーアイツは、必死にぶらさがっているな
あの人は、先頭きって担いでくれいているな
あの人は、頑張ってるんだけどな・・・
などなど、考えてみると やっぱり
「御輿を担ぐ」=「会社を担ぐ」の公式ってあってるかなぁと感じます。
「御輿」の担ぎ方 = 「会社」での仕事の仕方
「御輿」進む方向 = 「会社」の進む方向性
「御輿」のバランス = 「会社」の人員構成・売上、販管費のバランス
「御輿」のスピード = 「会社」の成長スピード
「御輿」も「会社」も1人じゃ担げません。
担ぎ方や行き先をよく学び、1人1人が自分の役割を果たすことで上手く担げるのではないでしょうか。
一人一人がバラバラの担ぎ方、方向、スピードであったら上手く進みません。
又、与えられ役目(使命)を果たさない人は、御輿の担ぎ手からはずされるでしょう。
我々、不動産管理部でもさまざまな仕事の役割があります。
賃料等の収納業務、更新業務、建物の営繕・巡回メンテナンス、クレームの応対
来店応対、オーナーサポート、コンサルティング ・・・・・等々
それぞれが、自分の役割を果たすことで、
オーナー様に『ウスイの御輿はいいね』と言われるようになるのは無いでしょうか。
まだまだ、ウスイの御輿は大きく立派な御輿では無いかもしれませんが
バランスは良くなり、方向性にぶれは無くなってきたかと・・・。
ウスイホームの『賃貸・賃貸管理』が大きな祭りになるようそれぞれが役割を
果たしていきたいと改めて感じています。